Citeste

Drepturile si obligatiile unui muncitor sezonier in Germania

By on March 5, 2013
drepturile-si-obligatiile-unui-muncitor-sezonier-in-germania

Drepturile unui muncitor sezonier in Germania

  1. Cetatenii romani pot fi angajati in Germania in conditii corespunzatoare, asemanatoare cu cele ale muncitorilor de cetatenie germana.
  2. Durata timpului de munca este limitata si se plateste conform legii timpului de munca.
  3. Salarul trebuie sa fie egal cu cel inscris in contractul de munca. In lipsa unui contarct de munca, salarul nu poate fi mai mic decat salariile obisnuite din domeniu.
  4. Daca muncitorul sezonier roman nu incepe sa lucreze sau inceteaza inainte de termenul prestabilit, din motive pentru care nu este responsabil, Agentia Federala a Muncii trebuie sa ii gaseasca un nou loc de munca.
  5. Un lucrator cu merite deosebite care presteaza in conditii normale si activitate medie poate sa castige cu 20 % mai mult decat un angajat de acelasi nivel, la evaluarea muncii in acord.

Obligatiile unui muncitor sezonier in Germania

  1. Muncitorii sezonieri romani trebuie sa detina asigurare sociala germana (de boala, ingrijire, pensie si somaj)
  2. Muncitorii sezonieri trebuie sa fie apti din punct de vedere medical pentru prestarea activitatii.

Obligatiile angajatorului fata de muncitorul sezonier

  1. Plata contributiilor la sistemul de asigurari sociale german
  2. Asigurarea muncitorilor sezonieri in risc de accidente
  3. Asigurarea conditiilor corespunzatoare de cazare – cazarea trebuie sa respecte prevederile legale in ceea ce priveste constructia si protectia in caz de incendiu.


Ultimele Cautari:

About admin

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *